不要低估中国的企业家 - 窃取他们

美国以创新为荣,但中国正在迎头赶上

信用: 林肯阿格纽

谨慎地deutsch

谨慎地deutsch | 2019年8月12日

前美国副总统兼民主党总统候选人乔·拜登已经驳斥了这样一个观点,即中国作为世界第二大经济体,对美国构成了很大的威胁。 “中国要吃午饭吗?来吧,伙计,“他在五月的竞选活动中说道。 “中国不与我们竞争。 。 。 。他们无法弄清楚他们将如何处理系统内存在的腐败问题。伙计们,他们不是坏人。猜猜什么 - 他们不是对我们的竞争。“ 

但拜登对中国的看法肯定与我最近在香港和深圳的旅行所观察到的情况不符,至少在创业和创新方面如此。

深圳特别让我震惊。在40年前的1979年,硅谷已经成为苹果和甲骨文的家园,并且正在忙着在着名的沙丘路上与kleiner-perkins,红杉资本和其他vc公司合作。与此同时,整个太平洋上的深圳是一个以渔业为主的小城市,只有少数工厂生产水泥,拖拉机配件和肥料。今天,深圳是中国第八大城市,拥有1200万居民。它拥有全国第三大的国内生产总值,仅次于上海和北京,并且在风险投资方面位居全球前20大城市。 

技术和创新推动了这种扩张。作为全球最大的电信设备制造商华为的所在地,深圳以电子制造业而闻名 - 但它不仅仅是家园。总部位于深圳的腾讯是世界十大科技公司之一,处于人工智能软件的前沿。在访问深圳时,我看到了面部识别软件,大数据分析和电动汽车生产方面创新的惊人证据。

深圳只是中国在过去几十年中发生的扩张的一个例子。如果我们使用专利申请作为创新的代理人,根据世界知识分子的数据,中国创新者在1970年专利合作条约(pct)下寻求广泛国际知识产权保护的专利申请份额仅为4%。物业组织(wipo)。到2018年,他们的份额几乎与美国和日本的创新者相当,每个国家的居民约占所有pct申请的五分之一。在中国的国内申请,专门针对中国市场的保护专利,同期飙升,从大约20万到超过130万。而且,虽然我们的发明者仍然在一个或多个特定的非美国国家提交了大部分ip保护专利,但中国发明家越来越关注国外市场。中国在其他国家的专利申请数量增长了15%,而美国和日本的增长率仅为2%。

中国的发明家正在获得他们创新商业化所需的资金。根据pwc和数据提供商的数据,2008年,近60%的vc投资是在美国制造的,只有8%在中国制造 - 但到2018年,中国占世界风险投资的39%,几乎与我们的42%相当。 statista和preqin。据美国创业中心报道,中国现在是风险投资前五大城市中的三个。仅在北京,vc在2018年的投资就接近730亿美元,专家预计它将超过旧金山。 2019年或2020年的1个城市。

在2013年,当这个词 独角兽 被称为估值超过10亿美元的私营公司,中国有一家这样的公司,阿里巴巴。据知道,仅仅六年之后,超过四分之一的独角兽公司在中国成立 TechCrunch的 独角兽排行榜。 

与地球上最大的国家竞争

其他数据点讲述了类似的故事。早在2008年,由康奈尔大学,内部人士和wipo创建的全球创新指数(gii)将美国列为地球上最具创新性的国家 - 这是我们最后一次持有这一数字。 1个位置。在那一年的金融危机之后,美国跌至第11位,逐渐回到2019年的第三位。同时,中国从第37位最具创新力的国家稳步攀升至第14位。 

这个指数衡量的是什么?根据gii网站: 

五个投入支柱捕捉国民经济的各种要素,促进创新活动:(1)机构,(2)人力资本和研究,(3)基础设施,(4)市场复杂性,(5)商业成熟度。两个产出支柱捕获了创新产出的实际证据:(6)知识和技术产出以及(7)创造性产出。 

美国在所有七大支柱中排名前25位,没有。 1在市场上的成熟度。值得注意的是,在支柱的子类别中,美国也没有。 1在全球研究和开发公司,vc交易,知识产权产生的收入占其贸易总额的百分比,以及娱乐和媒体市场。 

但中国在知识型工作者,原产地专利,高科技净出口和创意产品出口方面处于领先地位,并且拥有最大的国内市场。它接近于在vc交易中超越美国。 

所以候选拜登再次看中国是理所当然的。美国长期以来一直认为创新是其主要的市场优势,但中国是一个重要的竞争对手。 

国际人才创造了以人为本的工作

Beyond continuing to lead the world in R&D spending, the US should capitalize on one area in which 中国 cannot compete: its appeal to the world’s top talent. Immigration is the 我们’s secret weapon in the innovation battle. Wellesley’s Sari Pekkala Kerr, Harvard’s William Kerr, the World Bank’s çağlarözden, 澳大利亚西部大学的克里斯托弗·帕森斯研究了全球的人才流动。他们的数据表明,美国吸引的专利数量几乎是其最接近的竞争对手德国的八倍。 2000年至2010年间,超过194,000名专利所有人移民到美国。谁失去了最多的专利持有人移民?那就对了 。 。 。中国。

移民占我们科学家的38%和医生的27%。根据考夫曼基金会2016年创业活动指数,移民成为企业家的可能性是本土出生的美国人的两倍。 1996年,美国有13%的新企业家是移民。到2015年,这个数字增加了一倍多,达到27%。这在硅谷并不是秘密,在2016年,超过一半的我们独角兽公司有一个或多个移民创始人,超过70%依靠移民作为其管理和/或产品开发团队的关键成员。卡托研究所的斯图亚特安德森。这些独角兽在创造就业方面表现出色,并负责成千上万可持续,高薪的新工作。这些工作有多可持续?近一半的财富500强企业由第一代或第二代移民创立 - 其中包括古巴移民的儿子杰夫贝索斯,他们在亚马逊拥有超过5亿人口;来自俄罗斯的sergey brin,他共同创办了谷歌,目前拥有超过80,000名员工;据kleiner perkins的说法,来自斯里兰卡的kumar mahadeva是知识技术解决方案的创始人,该公司拥有25万员工。 互联网趋势报告2018.

创新排名:我们与中国
从2019年的gii中选择亮点
  我们 中国
机构 11 60
政治环境 16 47
监管环境 9 100
商业环境 2 48
人力资本和研究 12 25
教育 45 13
研究与开发 3 17
Gross expenditure on R&D as a percentage of GDP 9 15
基础设施 23 26
信息和通信技术 8 46
一般基础设施 19 2
生态可持续性 64 67
市场成熟 1 21
信用 1 43
投资 7 64
贸易,竞争和市场规模 1 2
商业成熟 7 14
知识工作者 4 1
大学/行业研究合作 1 27
知识吸收 7 13
知识和技术产出 4 5
原产地专利 6 1
高科技出口占贸易总额的百分比 27 1
知识产权收入占贸易总额的百分比 1 56
创意产出 15 12
无形资产 32 1
娱乐和媒体市场 1 42
创意产品出口占贸易总额的百分比 17 1

康奈尔大学,内卡德和威波,2019年

许多这些企业家以学生签证进入该国。我们超过5%的大学入学人数由国际学生组成,他们在2016-17学年的人数超过100万。国际学生不成比例地选择干地,占医学居民的35%和电气工程的70%,计算机科学的63%,经济学学生的55%。通常,他们希望留在美国为公司雇主工作或开办自己的企业。

dhiraj rajaram就是一个很好的例子。出生于印度钦奈的拉贾拉姆来到美国,在韦恩州立大学获得电气工程硕士学位,随后在芝加哥展台获得了MBA学位。他在普华永道找到了一份工作,为他提供了h-1b工作签证。即使有两个高级学位和一个赞助雇主,rajaram只有40%的可能性获得85,000 h-1b签证中的一个,因为h-1b计划被超额认购。在为两家大公司工作之后,rajaram退出了他的创业公司mu sigma,这是世界上最大的纯数据分析公司。该公司的总部位于伊利诺伊州的诺斯布鲁克和印度的孟加拉,目前估计雇佣了3500多名员工。 

然而,还有更多潜在的dhiraj rajarams,他们无法为美国经济贡献那些高薪工作。在芝加哥的展位上,我曾与许多伟大的国际企业家合作,他们努力在美国创办他们的创新公司。最近,来自以色列的两位创始人,凭借出色的在线视频游戏市场技术,不得不接受工作,使他们有机会获得h-1b签证,从而使他们的公司处于停滞状态并从事工作而非创造他们。在另一个案例中,一名黎巴嫩电子商务企业家依靠对其学生签证的共同选择性实践培训(选择)延期,以便在美国工作一年,以便在他的公司工作,但只能根据新的标准拒绝延期。特朗普政府。他现在在伦敦,试图回到我们身边。这些是创新的工作创造者,美国应该追求,而不是拒绝。

移民企业家鼓励,不要劝阻

美国移民系统非常复杂,有185种不同类型的签证,每种签证都背负着大量的政策和法规,阻碍了企业家。 

采取选择延期。根据nitin pachisia,一家不受束缚的企业的创始合伙人,一家致力于帮助移民企业家合法留在美国的vc公司,大多数进入美国的工作创造者使用学生或就业类签证。在过去的五年里,通过使用11种签证和绿卡,已经帮助来自19个国家的创始人,推出了30多家共同创造了数百个就业机会的公司。但是pachisia对选择延期的审查越来越严格,并担心一些移民政策会倾向于大公司。 

例如,允许公司临时雇用专业工人的h-1b签证正被大型科技巨头和咨询公司吞并,这些公司可以提交数千份申请,堵塞彩票系统,并使企业家更难获得一个h-1b。这增加了一个关键的联合创始人可能无法留在她的公司的几率。在2018年4月,特朗普总统签署了购买美国并雇用美国行政命令,这为希望赞助外国工人的公司增加了更多障碍,并且只为最熟练的外国人保留了h-1b签证。据报道,根据美国国家政策基金会的政策简报,申请人和雇主对这些签证的否认有所增加,而申请人和雇主则需要更多的信息请求。许多小公司承担不起赞助优秀人才的费用,尽管雇用员工少于30人的公司创造的工作岗位是h-1b签证工人的四倍,而不是大公司。

1990年移民法创造的以就业为基础的(eb)签证在理论上可以帮助 - 但往往没有。与用于临时工的非移民h-1b签证不同,eb签证最初是为了鼓励有特殊技能的人留在美国,并且可以获得绿卡。 eb-1或偏好类别1,签证授予“非常有能力的人”,他们通常是跨国公司的科学家,艺术家,研究人员,运动员或高级管理人员。另外三类偏好包括持有高级学位的人,宗教工作者,翻译员和我们的外籍服务员工。 eb-5或投资者类别授权10,000个移民签证,这些移民能够投资100万美元用于创造10个或更多工作岗位的新业务(如果部署在经济开发区,则为50万美元)。高科技和生命科学领域的企业家很少能够满足昂贵的移民前投资障碍,而且考虑到这些企业的高风险性,往往无法保证10个工作岗位。此外,企业家往往无法处理复杂的报告要求。因此,75%的eb-5签证适用于那些可以投资房地产项目的人,他们可以立即创建建筑工作,并可以进行合规审计。

美国应该效仿加拿大,澳大利亚和联合王国的榜样,专门为企业家创造一个签证,如果他们可以筹集到所需资金,就可以让人们创办公司。在澳大利亚和英国,这种签证要求企业家在两年内创造两份工作。加拿大就其本身而言,没有工作要求。由第116届国会提出的两党赞助的参议院法案的一部分,即所谓的创业法案,将为75,000名移民提供机会,推出雇用两个或两个以上全职人员的公司。 

这一步将有助于我们创造就业机会,因为它可以创造至少150,000个就业机会。这是一个有助于我们继续成为世界上最优秀人才的首选目的地的一步。这就是我们与中国保持竞争力所需要的。

谨慎地deutsch 是芝加哥大学全明星企业家的临床教授和学术主任。